3月2日星期二，我们通过我们的第一次行业系列，领导和痛苦的泰坦举行了妇女的历史月。我们加入了Courtney Clayton Jenkins，牧师南方欧几里德联合教堂的牧师，讨论了痛苦和领导之间的相关性。以下是我们在活动期间共享的考文：
＃1：你是你在生活和职业生涯的地方，因为你是如何导航的痛苦。
每个人都不同地处理疼痛。有些人经历了你拥有的同样斗争，他们让疼痛瘫痪了。你找到了一种克服这种痛苦的方法导致了你现在所在的地方。
“那些没有得到你在麻木痛苦中找到更舒适的人，而不是拥抱改变应该教导他们，”考特尼分享。
＃2：作为领导者，您必须通过变化。
你的生命和周围的生活是不断变化的。你如何管理这个并处理它可以帮助您成为一个更好的领导者。
有了这个，你面临的痛苦使你成为人类和脆弱的人，你用的人可以看到这个并因为它而与你更好地连接。“你是一个更好的领导者跟随你的人，因为你的痛苦让你触摸，它会让你成为人类，”考特尼说。
此外，Courtney表示，重要的是要记住，您被聘请将业务推向前进，而不是将其保留在哪里，因此在您的职业生涯中拥抱这一点非常重要。
＃3：没有机会教你的生活，没有痛苦。
考特尼认为，您是您自己疼痛的学生。痛苦旨在教育您，它为您提供工具箱，您需要处理额外的疼痛，以便为您提供额外的疼痛，导航它并克服它。